PROMOTION : DU MIEUX POUR LES IPCSR !

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C’est désormais officiel : l’arrêté fixant les ratios de promotion des IPCSR pour 2027 vient d’être publié au Journal officiel, avec une évolution à la hausse des possibilités de promotion.

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Le SNICA-FO n’a pas cessé, cette année encore, de relancer la DRH sur les sujets de carrière.

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Régime indemnitaire, bien sûr, mais aussi ratios pro/pro : nous avons maintenu la pression pour obtenir des avancées concrètes.

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Et sur ce dernier point, une évolution positive est à souligner pour les IPCSR !

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Promotion en 1re classe : le ratio passe de 13 % à 14 %.

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Promotion en 2e classe : le ratio passe de 16 % à 18 %.

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Concrètement, certains d’entre vous pourront bénéficier en 2027 d’une promotion qu’ils n’auraient pas obtenue avec les ratios, plus restrictifs, de 2026.

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C’est une bonne nouvelle !

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Le SNICA-FO s'en félicite. Grâce à son action, ce sera davantage de reconnaissance pour les collègues concernés, et un pouvoir d'achat amélioré pour plusieurs familles.

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Et nous ne nous arrêtons pas là !

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Pour les DPCSR, le SNICA-FO a demandé 14 % au lieu des 7 % actuels.

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L’arrêté n’est pas encore paru. Nous attendons donc de voir...

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Retrouve ici l' arrêté ratio Pro/Pro IPCSR 2027.

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